高級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源專業(yè)報(bào)考要求

高級(jí)人力資源經(jīng)濟(jì)師報(bào)名條件：凡遵守中華人民共和憲法與法律，具備良好的道德品行和業(yè)務(wù)素質(zhì) ，符合高級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試報(bào)考條件的人員，都可以報(bào)名參加高級(jí)人力經(jīng)濟(jì)師考試。

高級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試都有哪些報(bào)名要求

高級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試報(bào)名需要具備以下條件之一，方可報(bào)名參加考試：

1、具備大專學(xué)歷，獲得中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，從事和經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作達(dá)到10年；

2、具備碩士學(xué)位，或者第二學(xué)士學(xué)位或研究生班畢業(yè)，或者大學(xué)本科學(xué)歷或者學(xué)士學(xué)位，獲得中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，從事和經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿5年；

3、具備博士學(xué)位，獲得中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格后，從事和經(jīng)濟(jì)師職責(zé)相關(guān)工作滿2年。

獲得會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、審計(jì)中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格，符合以上學(xué)歷、年限條件的，可以報(bào)名參加高級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試。

獲得房地產(chǎn)估價(jià)師、咨詢工程師（投資）、土地登記代理人、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、銀行業(yè)專業(yè)人員中級(jí)職業(yè)資格，可對(duì)應(yīng)中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格。獲得資產(chǎn)評(píng)估師、稅務(wù)師職業(yè)資格等相關(guān)職業(yè)資格，可依據(jù)《經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員職稱評(píng)價(jià)基本標(biāo)準(zhǔn)條件》規(guī)定的學(xué)歷、年限條件對(duì)應(yīng)初級(jí)或者中級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格，并可作為報(bào)名參加高一級(jí)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試的條件。

高級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試幾月份報(bào)考

高級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試報(bào)名時(shí)間主要集中在4月份，雖然各地區(qū)的考試時(shí)間都是一樣的，但各地區(qū)的報(bào)名時(shí)間是不一樣的，比如陜西省、山西、山東高級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)名時(shí)間是在4月12日至21日，天津、內(nèi)蒙古的報(bào)名時(shí)間是在4月8日至17日，大多數(shù)地區(qū)報(bào)名時(shí)長為9天，報(bào)名高級(jí)經(jīng)濟(jì)師的時(shí)候要注意所在地區(qū)的報(bào)名公告，按時(shí)報(bào)名。

高級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試?yán)U費(fèi)時(shí)間是什么時(shí)候

高級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)名繳費(fèi)時(shí)間通常是在網(wǎng)上報(bào)名填報(bào)信息完成之后進(jìn)行繳費(fèi)工作，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間可能也包括了繳費(fèi)時(shí)間，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師的報(bào)名時(shí)間集中在4月，所以繳費(fèi)時(shí)間也集中在4月，報(bào)名和繳費(fèi)時(shí)間在4月下旬截止。

高級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力專業(yè)考試一般考什么內(nèi)容

人力資源管理是高級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)考科目中相對(duì)熱門的專業(yè)。從近兩年來高級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試的報(bào)考情況可知，人力資源管理專業(yè)的報(bào)考人數(shù)可以占到高級(jí)經(jīng)濟(jì)師報(bào)考人數(shù)的一半以上，那么，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源管理專業(yè)通常都考到什么內(nèi)容呢？詳情如下：

測查應(yīng)試人員是否具備從事高級(jí)人力資源管理實(shí)務(wù)的綜合能力素質(zhì)。要求考生理解組織行為學(xué)和勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)理論，掌握人力資源管理與開發(fā)的原理、方法、技術(shù)、規(guī)范【規(guī)定】，具備開展人力資源管理專業(yè)工作的組織、督導(dǎo)和研究的綜合能力。

高級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源考試教材什么部分有變動(dòng)

高級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源教材變動(dòng)比較大的有三處，以下內(nèi)容給考生們劃重點(diǎn)啦。

1、第1章“艾森克”人格維度劃分有變動(dòng)；

2、第1章“大五”人格模型雙極定義內(nèi)容有變動(dòng)；

3、第1章“情緒的基本理論”有內(nèi)容的修改和替換。

考生們在備考時(shí)，應(yīng)該保持良好、積極的心態(tài)。高級(jí)經(jīng)濟(jì)師是高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的考試，我們應(yīng)該積極應(yīng)對(duì)。相信通過考試，可以提高相應(yīng)的專業(yè)水平能力！