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轉(zhuǎn)股交的公會經(jīng)費和殘保金怎么算

工會經(jīng)費是按職工工資總額的2%計算提取的，其中40%上繳縣級(含)以上總工會，或由稅務(wù)部門代縣級(含)以上總工會扣繳，60%留存本單位工會使用。

保障金年繳納額=(上年用人單位在職職工人數(shù)X所在地省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定的安排殘疾人就業(yè)比例 - 上年用人單位時間安排的殘疾人及就業(yè)人數(shù))X上年用人單位在職職工年平均工資。

按國家殘疾人保障法要求，每個企業(yè)都需要安排一定比例的殘疾人(有的地方為職工總?cè)藬?shù)的1.5%)沒有達(dá)到 比例的就需要繳納殘疾人保障金.一般按未達(dá)到規(guī)定安置比例的人數(shù)*上年度本地區(qū)職工年平均工資總額的100%繳納(各地具體規(guī)定有差別)。

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殘保金和工會經(jīng)費如何計提?

殘保金按上年單位人均公司計算后按年繳納，計算方式：

上年度公司人均年工資*(上年平均員工數(shù)*1.5%-公司實際安置的殘疾人數(shù));

如果要按月計提的話，按這個數(shù)除以12每月計提就可以，工會經(jīng)費正常可以按每月的工資總額的2%計提。

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