會(huì)計(jì)培訓(xùn)中心滄州，會(huì)計(jì)并不是很難，只要好好復(fù)習(xí)堅(jiān)持下去。下面為大家分享會(huì)計(jì)實(shí)操知識(shí)。

人力資源外包服務(wù)費(fèi)計(jì)入什么科目

人力資源服務(wù)費(fèi)計(jì)入服務(wù)咨詢費(fèi)。

一、如果是勞務(wù)公司，勞務(wù)費(fèi)記入“主營(yíng)業(yè)務(wù)成本”。如果是一般企業(yè)，且不是經(jīng)常性支付，可與“其他業(yè)務(wù)收入”對(duì)應(yīng)，記入“其他業(yè)務(wù)支出”。如果是聘用的臨時(shí)技術(shù)或管理或后勤人員，支付的勞務(wù)費(fèi)應(yīng)記入“管理費(fèi)用”。

總之，除非本企業(yè)員工，一般臨時(shí)人員的勞務(wù)費(fèi)都不記入“應(yīng)付職工薪酬--工資”。

二、發(fā)放勞務(wù)費(fèi)的企業(yè)有責(zé)任代扣代繳個(gè)人所得稅。

會(huì)計(jì)師（事務(wù)所）、醫(yī)師、藥師、化工師、教師、管理師、營(yíng)銷策劃師、廣告策劃師、ISO咨詢師等，以及向雖沒(méi)有國(guó)家認(rèn)可的相關(guān)職稱，但可以提供相關(guān)信息的人員支付的信息費(fèi)亦可以列入咨詢費(fèi)支出，咨詢費(fèi)可列入企業(yè)管理費(fèi)用，在稅前列支。

咨詢費(fèi)一般以咨詢問(wèn)題產(chǎn)生的收益來(lái)定價(jià)。比例因時(shí)因事因人而異，高的可達(dá)50%，一般的在10%以內(nèi)。

人力資源外包服務(wù)費(fèi)會(huì)計(jì)分錄怎么做

外包是商業(yè)活動(dòng)決策之一，指將承包合約之一部或甚至全部，委托或發(fā)交給承包合約當(dāng)事人以外的第三人，以節(jié)省成本、或集中精力于核心業(yè)務(wù)、或善用資源、或?yàn)楂@得獨(dú)立及專業(yè)人士的專業(yè)服務(wù)等。

開(kāi)出的外包服務(wù)費(fèi)發(fā)票的做賬方式有2種情況：

1、外包服務(wù)費(fèi)屬于主營(yíng)業(yè)務(wù)的，計(jì)入主營(yíng)業(yè)務(wù)收入科目，會(huì)計(jì)分錄如下：

借：銀行存款

貸：主營(yíng)業(yè)務(wù)收入

2、外包服務(wù)費(fèi)非屬于主營(yíng)業(yè)務(wù)的，計(jì)入其他業(yè)務(wù)收入科目，會(huì)計(jì)分錄如下：

借：銀行存款

貸：其他業(yè)務(wù)收入

人力資源外包服務(wù)費(fèi)計(jì)入什么科目？大家清楚了嗎？在本章中，小編分別從人力資源公司本身和外包人力資源公司兩個(gè)方面進(jìn)行了具體的整理總結(jié)，希望大家在工作和學(xué)習(xí)中做為參考使用。

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