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稅前基本工資包括五險嗎，最近很多小伙伴關注這個問題，下面由數豆子為大家整理相關內容，一起來看看吧。
稅前基本工資包括五險嗎
答：包括。
員工工資在稅前是屬于應發工資，其中包含了五險一金的費用。在應發工資中扣除員工社保費用，住房公積金費用之后在進行個人所得稅計算，最后實發工資中是無五險一金的費用在其中的。
法律依據
根據《中華人民共和國個人所得稅法》、《中華人民共和國個人所得稅法實施條例》和相關的文件法規的規定，個人所得稅的減免稅政策主要有：
(1)省級人民政府、國務院部委和中國人民解放軍軍以上單位，以及外國組織、國際組織頒發的科學、教育、技術、文化，衛生、體育、環境保護等方面的獎金，免征個人所得稅。
(2)鄉、鎮以上(含鄉、鎮)人民政府或經縣以上(含縣) 人民政府主管部門批準成立的有機構、有章程的見義勇為基金會或類似組織，獎勵見義勇為者的獎金或者獎品，經主管稅務機關批準，免征個人所得稅。
(3)個人持有財政部發行的債券和經國務院批準發行的金融債券的利息，免征個人所得稅。(4)國務院《對儲蓄存款利息征收個人所得稅的實施辦法》第五條規定：“對個人取得的教育儲蓄利息所得以及財政部門確定的其他專項儲蓄存款或者儲蓄性專項基金存款的利息所得，免征個人所得稅。”
在其中，大家需要注意的是：五險一金繳納分兩部分，一部分是個人繳納，一部分是企業繳納，企業交的比個人比例大，基本都計入個人社保賬戶。各地區五險一金繳納比例略有區別。大家如果還需要其他法律方面的幫助，歡迎到華律網進行法律咨詢，華律網會給你最專業的答復。
以上詳細介紹了稅前基本工資包括五險嗎，也介紹了這種狀況的法律依據。作為一名企業的會計人員，一定要明白，企業為職工發放的基本工資是包括五險一金的，是有一定的法律依據的。如果你閱讀了本文，還是不太明白，那么咨詢一下數豆子在線老師吧，可以為你帶來更加好的回答
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