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用工會經費給員工發福利怎么做分錄？根據小編老師所知，企業的工會經費主要的用途就是在于服務員工的，其中包含為工會會員開展教育、宣傳活動支出、用于維護職工權益的支出使用，在此會計處理上能夠最終靠其他支出科目來核算．其他相關的資料歡迎你們來閱讀下述文章，對你們肯定起到一定的幫助的。
用工會經費給員工發福利怎么做分錄
一、關于工會經費發放職工福利的會計分錄
借：額外支出
貸：現金（或銀行存款）
二、工會經費的開支范圍：
（一）職工活動支出指工會為會員及其他職工開展教育、文體、宣傳等活動發生的支出．具體包括：職工教育費、文體活動費、宣傳活動費、其他活動支出（其他活動支出包括基層工會支付的會員特殊困難補助的費用和工會開展其他活動的各項支出）。
（二）維權支出指工會直接用于維護職工權益的支出．具體包括：勞動關系協調費、勞動保護費、法律援助費、困難職工幫扶費、送溫暖費、其他維權支出。
工會經費的會計分錄是什么？
１、繳納時：
借：應付職員薪酬－－工會經費
貸：銀行存款
２、計提時：
借：管理費用－－工會經費
貸：應付職員薪酬－－工會經費
３、返還時：
借：銀行存款
貸：其他應該支付款－－工會經費
４、返還移交工會時：
借：其他應該支付款－－工會經費
貸：銀行存款
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