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應(yīng)付職工薪酬分配表怎么填

報表附注中的應(yīng)付職工薪酬填寫方法有兩種:

1、執(zhí)行《企業(yè)會計準(zhǔn)則》的企業(yè),如果"應(yīng)付職工薪酬"會計科目未按規(guī)定包括企業(yè)會計準(zhǔn)則中該科目下的所有內(nèi)容,如未含職工福利費、社會養(yǎng)老保險費或住房公積金等,則填報"應(yīng)付職工薪酬"指標(biāo)時,應(yīng)按照統(tǒng)計報表制度中指標(biāo)解釋包括的內(nèi)容,從成本、費用中摘取相關(guān)項目計入該指標(biāo).

2、如果"應(yīng)付職工薪酬"會計科目按規(guī)定包括企業(yè)會計準(zhǔn)則中該科目下的所有內(nèi)容,則直接按其發(fā)生額填寫.

附注編制

(一)財務(wù)報表的編制基礎(chǔ).

(二)遵循企業(yè)會計準(zhǔn)則的聲明.

(三)重要會計政策的說明,包括財務(wù)報表項目的計量基礎(chǔ)和會計政策的確定依據(jù)等.

(四)重要會計估計的說明,包括下一會計期間內(nèi)很可能導(dǎo)致資產(chǎn)、負債賬面價值重大調(diào)整的會計估計的確定依據(jù)等.

(五)會計政策和會計估計變更以及差錯更正的說明.

(六)對已在資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表和所有者權(quán)益變動表中列示的重要項目的進一步說明,包括終止經(jīng)營稅后利潤的金額及其構(gòu)成情況等.

(七)或有和承諾事項、資產(chǎn)負債表日后非調(diào)整事項、關(guān)聯(lián)方關(guān)系及其交易等需要說明的事項.

應(yīng)付職工薪酬的核算:

企業(yè)應(yīng)當(dāng)通過"應(yīng)付職工薪酬"科目,核算應(yīng)付職工薪酬的提取、結(jié)算、使用等情況.該科目的貸方登記已分配計入有關(guān)成本費用項目的職工薪酬的數(shù)額,借方登記實際發(fā)放職工薪酬的數(shù)額,包括扣還的款項等;該科目期末貸方余額,反映企業(yè)應(yīng)付未付的職工薪酬.

"應(yīng)付職工薪酬"科目應(yīng)當(dāng)按照"工資"、"職工福利"、"社會保險費"、"住房公積金"、"工會經(jīng)費"、"職工教育經(jīng)費"、"非貨幣性福利"等應(yīng)付職工薪酬項目設(shè)置明細科目,進行明細核算.

工資費用分配表怎么填

這個表是按照各個部門的工資情況確認費用的,首先要知道工資分配和五險一金情況.

借費用類,貸應(yīng)付職工薪酬唄!

比如生產(chǎn)型 借:生產(chǎn)成本 貸:應(yīng)付職工薪酬

借:制造費用 貸:應(yīng)付職工薪酬

借:管理費用或者銷售費用 貸:應(yīng)付職工薪酬

發(fā)工資的時候再從貸方轉(zhuǎn)出來 借:應(yīng)付職工薪酬 貸:銀行存款 或者 庫存現(xiàn)金

直接工資費用分配表如何填寫?

按照職工的崗位分配,分別是制造費用、生產(chǎn)成本、管理費用、銷售費用等.生產(chǎn)成本可以按工時比例分,也可以按投入原材料的比例分.

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