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中級職稱《經(jīng)濟法》知識點:累積投票制例子
按這種累積投票制度,選舉董事時每一股份代表的表決權(quán)數(shù)不是一個,而是與待選董事的人數(shù)相同。股東在選舉董事時擁有的表決權(quán)總數(shù),等于其所持有的股份數(shù)與待選董事人數(shù)的乘積。投票時,股東可以將其表決權(quán)集中投給一個或幾個董事候選人,通過這種局部集中的投票方法,能夠使中小股東選出代表自己利益的董事,避免大股東壟斷全部董事的選任。
舉個例子:某公司要選5名董事,公司股份共股,股東共10人,其中1名大股東持有510股,即擁有公司51%股份;其他9名股東共計持有490股,合計擁有公司49%的股份。若按直接投票制度,每一股有一個表決權(quán),則控股51%的大股東就能夠使自己推選的5名董事全部當(dāng)選,其他股東毫無話語權(quán)。但若采取累積投票制,表決權(quán)的總數(shù)就成為x5=票,控股股東總計擁有的票數(shù)為票,其他9名股東合計擁有票。根據(jù)累積投票制的原理,股東可以集中投票給一個或幾個董事候選人,并按所得同意票數(shù)多少的排序確定當(dāng)選董事,因此從理論上來說,其他股東至少可以使自己的2名董事當(dāng)選,而控股比例超過半數(shù)的股東也最多只能選上3名自己的董事。可以看出,采取累積投票制度確實可以緩沖大股東利用表決權(quán)優(yōu)勢產(chǎn)生的對公司的控制,增強小股東在公司治理中的話語權(quán),有利于公司治理結(jié)構(gòu)的完善。
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