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中級(jí)會(huì)計(jì)職稱考試《財(cái)務(wù)管理》知識(shí)點(diǎn):財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié)
財(cái)務(wù)管理環(huán)節(jié):
1、計(jì)劃與預(yù)算;2、決策與控制;3、分析與考核
一、計(jì)劃與預(yù)算(預(yù)測(cè)、計(jì)劃、預(yù)算)
財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)的方法:
1、定性預(yù)測(cè);2、定量預(yù)測(cè);
確定財(cái)務(wù)計(jì)劃指標(biāo)的方法:
1、平衡法;2、因素法;3、比例法;4、定額法等
財(cái)務(wù)預(yù)算:
1、固定與彈性;2、增量與零基(以前是否合理);3、定期與滾動(dòng)(期限是否一致)
二、決策與控制(財(cái)務(wù)決策、財(cái)務(wù)控制)
財(cái)務(wù)決策的主要方法:
1、經(jīng)驗(yàn)判斷法(包括:淘汰法、排隊(duì)法、歸類法等)
2、定量分析法(包括:優(yōu)選對(duì)比法、數(shù)學(xué)微分法、線性規(guī)劃法、概率決策法等)
財(cái)務(wù)控制的方法:
1、前饋控制;2、過(guò)程控制;3、反饋控制
三、分析與考核(財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)考核)
財(cái)務(wù)分析的方法:
1、比較分析;2、比率分析;3、綜合分析等
財(cái)務(wù)考核的形式:
1、絕對(duì)指標(biāo);2、相對(duì)指標(biāo);3、完成百分比考核;4、多種財(cái)務(wù)指標(biāo)綜合評(píng)價(jià)考核
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