薪稅師是從注冊稅務師為適應新時代的發展改革創新發展而來的，是在接過注冊稅務師行業積累豐碩成果的基礎上，站在新的歷史高度、新的發展起點，開啟新的征程。那么稅務師與薪稅師有什么區別呢?

1】概念不同：薪稅師是集人力資源管理師與稅務師雙重崗位要求于一身的創新型、復合型崗位。稅務師是指通過全國稅務師統一考試，取得《稅務師職業資格證書》，同時注冊登記、從事涉稅鑒證和涉稅服務活動的專業技術人員。

2】報考條件不同

稅務師：

中華人民共和國公民，遵守國家法律、法規，恪守職業道德，具有完全民事行為能力，并符合下列相應條件之一的，可以報名參加稅務師考試：

1、取得經濟學、法學、管理學學科門類大學專科學歷，從事經濟、法律相關工作滿2年;或者取得其他學科門類大學專科學歷，從事經濟、法律相關工作滿3年。

2、取得經濟學、法學 、管理學學科門類大學本科及以上學歷【學位】;或者取得其他學科門類大學本科學歷，從事經濟、法律相關工作滿1年。

3、符合上述報名條件，暫未取得學歷證【學位證】的大學生可報名，待取得學歷【學位】證書后再修改個人信息，上傳證書電子圖片。

薪稅師：滿足下列條件之一者即可報考相對應職業資格的考試。

1、薪稅師一級

具有本科畢業及以上學歷，取得人力資源管理師一級滿5年，并在人力資源總監崗位連續從事相關工作滿3年;

具有本科畢業及以上學歷，已取得國際注冊會計師【稅務師、財務經理】綜合能力等級考試高級證書，并在財務總監、稅務總監崗位連續從事相關工作滿3年;

具有本科畢業及以上學歷，取得注冊會計師、稅務師、高級會計師、ACCA、AICPA滿5年，并在財務總監、稅務總監崗位連續從事相關工作滿3年;

具有本科畢業及以上學歷，取得CMA、CIMA、中級會計師滿8年，并在財務總監、稅務總監崗位連續從事相關工作滿3年;

具有專科以上學歷，有8年工作經驗，包括5年以上管理經驗的民營企業董事長、總經理、法人、股東、副總或跨國公司、大中型國有企業總監、經理以上人士。

2、薪稅師二級

取得大專【高職】學歷證書，從事薪稅工作3年及以上;

取得大學本科學歷證書，從事薪稅服務工作1年及以上;

具有碩士學位或研究生學歷證書;

其他有志于從事薪稅服務工作，并有連續3年及以上薪稅相關工作經驗;

3、薪稅師三級

人力資源管理、行政管理、會計、稅務、財務管理等專業大專、本科院校學生。

尚未達到二級報考資格的薪稅服務從業人員。

3】就業方向

薪稅師就業方向

A、大中型企業的人力和財務部門：在我國企業發展的過程中，人力成本和稅務成本一直都是無法回避的問題。

B、稅務師事務所等稅務服務機構：稅務師事務所是專職從事稅務代理工作機構，隨著稅收制度的逐步完善，稅收規模和納稅人數量的不斷擴大、公民納稅意識和維權意識的增強，我國涉稅鑒證和涉稅服務的需求必將逐步增長，因此也需要大量的稅務工作人員加入行業序列。這無疑為薪稅師的就業打開了一扇新的大門。

C、人力資源服務公司：人力資源管理公司，指進行人力資源外包服務的專業服務第三方公司，人力資源服務公司有一向很重要的業務就是代理企業勞動關系管理，以及代理企業社保和公積金業務。

稅務師就業方向

A、稅務機關：通過稅務師考試的稅務干部，可與注會、司法人才一樣，進入各級稅務機關人才庫中。

B、在稅務師事務所、會計師事務所、企【事】業單位中從事納稅籌劃、稅務代理、稅務咨詢、稅務顧問以及其他涉稅事務的辦理等。

C、企業及其他行業：企事業單位中從事會計業務的處理與審計，財務活動的預測、稅收實務、分析與決策等。