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當月工資可以當月申報社保嗎

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當月工資可以當月申報社保嗎?

答:這個要看公司,有的公司是當月申報單月社保,有的是申報上月社保。

這些是沒有關系的。有些公司是當月繳納當月,有些公司是當月繳納上月,這是正常的,只要你單位每個月正常繳納,你的醫保卡可以用就可以了。

1、社保都是當月月初繳納的,先由公司支付,之后再在員工工資中扣除個人繳納部分。

2、如果出現下個月扣除當月社保費用,可能是員工本月工資是在下個月發放,在發放時員工才知道扣除社保費用。如:一月份的社保在一個月份由公司繳納,而一個月個人繳納部分在一月份工資中扣除,而發放一月份工資的時間為二月份,那么在二月拿到工資中扣除的社保其實是扣的一份月的社保。

3、工資支付暫行條例第十五條 用人單位不得克扣勞動者工資。有下列情況之一的,用人單位可以代扣勞動者工資:(一)用人單位代扣代繳的個人所得稅;(二)用人單位代扣代繳的應由勞動者個人負擔的各項社會保險費用;(三)法院判決、裁定中要求代扣的撫養費、贍養費;(四)法律、法規規定可以從勞動者工資中扣除的其他費用。

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