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福利費發票報銷是否要繳納個人所得稅，最近很多小伙伴關注這個問題，下面由數豆子為大家整理相關內容，一起來看看吧。
福利費發票報銷是否要繳納個人所得稅
根據《個人所得稅法》及《實施條例》的規定，工資、薪金所得，是指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關的其他所得。因此，單位為職工支付的福利費用屬于個人因任職或者受雇而取得的收入，應并入支付當月該職工的工資、薪金中，由單位代扣代繳個人所得稅。
按規定從企業福利費中支付給職工的困難補助、救濟金、醫療補貼、職工療養費、工傷補償費、喪葬費、撫恤金、獨生子女費、職工異地安家費等，均可免征個人所得稅。
憑發票報賬的每月補助需要繳個人所得稅嗎？
給部分高管的交通等補貼，有兩種方式可以操作，一是可以納入工資，以工資形式發放，當然入賬時可以計入福利費，這樣要視同工資合并納稅；一種方式是費用報銷形式，如果是費用報銷形式，肯定是不想交稅才這樣做的，否則就都發到工資里去還省事。
如果是第二種方式，那么財務人員就要對他們提供的發票提出要求，不符合規定的發票是不能拿來報銷的。比如交通費用補貼，一定要提供正規的出租車、公交車等發票(公司如有汽車，也可以提供加油費等發票)。
福利費發票報銷是否要繳納個人所得稅為數豆子整理，員工個稅稅前扣除規定中，又對福利費用中如困難補助、職工療養費、購買汽車等等都有說明。
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